Contexto del puesto
La UIC es una universidad privada joven (nació en 1997). Cuenta actualmente con más de 7.000 estudiantes de 66 nacionalidades que realizan 14 carreras y grados. Ofrece una formación personalizada de alta calidad, en estrecho contacto con el mundo empresarial, complementada con actividades deportivas, culturales y de ocio. En su concepción de la formación integral de la persona, además de buscar la excelencia académica se guía por los principios del humanismo cristiano. Procura que los estudiantes se conviertan en personas autónomas, educadas, solidarias, capaces de trabajar en equipo y con mentalidad universal.
Es una universidad saludable y sostenible. Ofrece un clima de trabajo en el que tanto el profesorado como el personal de administración y servicios puede desarrollarse personal y profesionalmente. Fomenta la sostenibilidad entre toda la comunidad universitaria en los ámbitos de la docencia, la investigación, la sensibilización ambiental y la gestión de recursos medioambientales.
Este puesteo depende de la Dirección de Desarrollo Corporativo, que se encarga de las relaciones institucionales para la proyección social de la Universidad y de buscar financiación para la investigación, la formación académica del profesorado, los programas de becas, la dotación material y los proyectos de inversión en nuevas instalaciones.
Misión del puesto
Crear una base social amplia y fiel de personas, empresas y otras instituciones que financian de forma sostenible las becas para estudiantes, la formación académica del profesorado y líneas de investigación estratégicas de la Universidad. Su ámbito de operaciones será internacional, aunque buscará de forma preferente estos apoyos, además de en España, en Estados Unidos, México y Reino Unido.
Funciones y responsabilidades
- Elaborar y aplicar el plan estratégico y el plan operativo de captación de fondos.
- Evaluar los resultados de estos planes y rendir cuentras de su cumplimiento.
- Dirigir el equipo de colaboradores para la captación de fondos internacional.
- Llevar a cabo la selección y formación de nuevos colaboradores en este área.
- Organizar y dirigir un programa de captación para exalumnos.
- Gestionar el CRM de donantes y actuar como nexo para temas administrativos, contables y legales.
- Elaborar contenidos orientados a captar fondos para el sitio web y redes sociales.
Requisitos personales y profesionales
- Persona entusiasta y que se identifique con el ideario de nuestra universidad.
- Titulación en carreras afines (ADE, Comunicación, Marketing).
- Experiencia de al menos 5 años en captación de fondos, preferiblemente en el ámbito educativo.
- Inglés fluido.
- Informática a nivel de usuario (entorno Microsoft Office). Se valorará experiencia en el manejo de CRM.
Competencias
- Visión estratégica y pensamiento analítico.
- Orientación a resultados y a la calidad.
- Grandes habilidades sociales y capacidad de persuasión.
- Iniciativa y capacidad de decisión.
Qué ofrecemos
- Un trabajo estable y de contenido muy interesante en nuestro campus de Barcelona.
- Remuneración según a convenir según valía.
- Flexibilidad en las condiciones de trabajo (dedicación completa o parcial, relación laboral o mercantil).
- Formación de fundrising a cargo de la Universidad según las oportunidaes que se presenten.
- Incorporación a partir de octubre de 2016.
Candidaturas
Envía tu curriculo a través de la plataforma http://bit.ly/1MwY8VE antes del 1 de septiembre de 2016. Se mantendrá la confidencialidad de las candidaturas y se comunicarán los resultados del proceso en octubre.
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