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Curso en modalidad e-learning con una duración de 40 horas lectivas.
Matrícula cerrada
 
El objetivo de este curso es conocer cómo incorporar la gestión de la diversidad en los entornos laborales a través del conocimiento, reconocimiento y valoración de los aspectos positivos que proporciona la diversidad y su adecuada gestión. El curso nos dota de competencias, habilidades y recursos  para construir en positivo la convivencia “desde” y “en” la diversidad y facilita claves prácticas para mejorar nuestras relaciones de convivencia laboral.
 
Se trata de un curso en modalidad e-learning con una duración de 40 horas lectivas. Es de carácter GRATUITO, y está desarrollado por Red Acoge dentro del marco del proyecto Sensibiliza: Sensibilización y Medición  de la Gestión de la Diversidad Cultural en la Empresa cuyo financiador es El Fondo Social Europeo y la Dirección General de Migraciones.
 
Calendario:
Fecha de comienzo: 25 de mayo de 2015
Fecha de finalización: 24 de junio de 2015
 
Está destinado a:
Personal adscrito a departamentos de recursos humanos,  gestión del talento y  RSE.; gestores de equipos de cualquier entorno laboral, y cualquier profesional con interés en desarrollar habilidades y capacidades para gestionar la diversidad en su entorno laboral.
 
Para realizar la inscripción accede a través de este enlace al Campus de Red Acoge: http://campus.redacoge.org/login/index.php, y crea tu registro de usuario.
Una vez creada la cuenta recibirás las indicaciones para realizar la matrícula en el curso.
 
Recuerda que son ¡PLAZAS LIMITADAS!

Si quieres ampliar la información pincha aquí
 

Si tienes algún problema para realizar la inscripción, puedes contactar con nosotros a través del correo gestiondiversidad@redacoge.org

 

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Fuente: redacoge.org
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