Et proposem una sèrie de cursos, reconeguts pel PFVC, que t’ajudaran a millorar l’organització.
Totes aquestes formacions s’emmarquen en l’Escola d’Estiu del Voluntariat 2014 i la inscripció es gratuïta.
TEB Fundació t’ajuda a millorar el posicionament de la teva entitat i ampliar la base social a través d’aquesta formació on line que s’inicia l’1 de setembre
Escola Lliure El Sol et mostra al llarg del cap de setmana del 6 i 7 de setembre les claus i els elements que cal tenir present a l’hora d’iniciar un procés de traspàs.
Centre d’Estudis de l’Esplai – Suport Associatiu desenvolupa aquesta formació on s’ensenyarà com motivar i liderar per a què professionals, voluntaris i usuaris desenvolupin les seves tasques i funcions.
La Fundació Pere Tarrés et mostra els conceptes bàsics de transparència i rendició de comptes i quines eines i instruments et per poden ajudar a avançar en aquest àmbit.
El president de Finan'3, Jaume Marí, ens explica com va néixer la cooperativa i els serveis que ofereixen a les entitats del Tercer Sector Social.
Jaume Marí és el màxim responsable de la cooperativa Finan'3, creada el 26 de febrer de 2014 per part d’un nucli inicial d’entitats format per la Taula del Tercer Sector Social de Catalunya i altres 15 entitats membres, amb l'objectiu de respondre a les necessitats financeres de les entitats del Tercer Sector.
Finan3 neix de l’impuls de les federacions membres de la Taula del Tercer Sector Social, a partir d’un projecte iniciat l’1 de gener de 2013 que pretenia diagnosticar les necessitats financeres del sector i impulsar solucions financeres per afrontar-les. La conclusió fou que el nostre sector té dues necessitats bàsiques en matèria econòmica i financera: d’una banda, les dificultats per accedir al crèdit bancari. I, de l'altra, la necessitat de millorar la gestió econòmica i financera per afrontar una situació de recursos sovint molt escassos.
La nostra missió és enfortir les capacitats financeres de les entitats que conformen el Tercer Sector Social, perquè aquest sigui més sòlid i pugui oferir més i millor suport a les persones més vulnerables de la nostra societat.
El Fons Solidari és el propi capital de la cooperativa. És l’instrument que ha de permetre facilitar l’accés al finançament a les entitats sòcies de Finan3. Actua a través de la prestació d’avals, amb la finalitat de complementar i reforçar les garanties que les entitats sòcies puguin oferir a les entitats financeres.
El Fons Solidari no concedeix préstecs, sinó que facilita la seva concessió per part de les entitats financeres. Finan3 manté convenis de col•laboració amb operadors financers de la banca ètica i social per poder complir amb aquesta missió.
Els avals o fiançaments es presten a través d’una societat de garantia recíproca o de forma directa, en funció de les circumstàncies de cada cas. Perquè això sigui possible, els recursos del Fons Solidari tenen les aplicacions següents:
• Aportació al capital d’una o més societats de garantia recíproca, amb la finalitat de signar acords per posar a disposició de les entitats línies d’avals financers.
• Constitució de dipòsits de garantia a la banca ètica i social a fi de complementar les garanties de les entitats del sector.
• Creació d’un fons d’inversió social per a finançar nous projectes i/o ampliació d’activitats. Es tracta d’un objectiu a més llarg termini, que es vincularà amb l’estalvi solidari i comptarà amb la col•laboració de la banca ètica i social.
El Fons es dota a través de les aportacions bàsiques i les aportacions solidàries de les entitats sòcies. Per esdevenir sòcia de la cooperativa, cada entitat ha de realitzar una aportació de 750 € (dels quals, 650€ en són retornables). Addicionalment, les entitats sòcies amb més recursos poden fer aportacions solidàries al capital de la cooperativa per ajudar a enfortir el Fons. Estem convençuts que en això es demostrarà la solidaritat que caracteritza el nostre sector. Ajudar les entitats amb més problemes és una forma d’ajudar les persones que en depenen.
Esperem que en una segona fase aquest Fons pugui ampliar-se amb aportacions d’altres institucions, públiques i privades, i de persones físiques.
Al Servei d’Acompanyament Financer oferim orientació i suport professionals per ajudar a millorar la gestió econòmica i financera de les entitats i facilitar la seva relació amb les entitats financeres.
En funció de les necessitats de cada entitat social en l’àmbit financer es poden triar entre les dues modalitats següents:
Servei Bàsic: Servei gratuït per a entitats socials en risc de continuïtat o que afronten dificultats en la seva gestió econòmica-financera. Finan’3 oferirà orientació i acompanyament professional per redreçar la gestió econòmica i ajudar a millorar la relació amb les entitats financeres, acompanyant a l’entitat social en tot el procés per renovar o millorar les línies de crèdit.
Servei Plus: Servei a preus avantatjosos per a entitats socials financerament estables que busquen millorar o ampliar la seva activitat. Finan’3 ofereix un acompanyament altament especialitzat per incrementar la vostra eficiència i solidesa financera i desenvolupar nous projectes
Finan3 és un projecte estratègic del Tercer Sector Social i per al Tercer Sector Social. Això implica diferents elements de valor:
- Incideix sobre les principals dificultats i reptes que tenen plantejats les entitats del sector en el vessant econòmic i financer.
- És un servei especialitzat en el Tercer Sector Social, basat en la proximitat i complicitat amb les entitats.
- Té vocació i projecció de futur: dotar el sector d’un ecosistema financer sòlid i estable.
- Dinamitza la relació entre les entitats del sector i els proveïdors de solucions del món econòmic i financer que actuen sobre el Tercer Sector Social, proveint a les entitats d’un model de “finestreta única”
Finan3 neix amb vocació de futur. De forma immediata des del servei d’acompanyament financer prioritzarem l’atenció a les entitats socials que actualment estan travessant majors dificultats per a fer front a la conjuntura actual. Però la nostra visió és esdevenir un instrument al servei del Tercer Sector Social que impulsi també la creació de noves fórmules de finançament per a les entitats, i que canalitzi l’estalvi solidari cap al finançament de projectes socials.
Per aconseguir-ho necessitem ja des d’avui la col·laboració i la participació de totes les entitats.
El que no ens podem permetre com a sector és que la nostra aportació a la societat catalana i als col•lectius més vulnerables es vegi reduïda per causes d’índole financera. És important que aprofitem eines com aquestes, que cohesionen el nostre sector i ens permeten cooperar. El nostre lema és “Cooperant tots hi guanyem!”
La Xarxa d'Economia Local de l'Alt Congost busca crear una xarxa d’ajuda mútua per afavorir el desenvolupament de les persones, cobrir-ne les necessitats i promocionar l’economia local i sostenible.
La XELAC és una comunitat d’intercanvi que fomenta el consum col·laboratiu i dinamitza la microeconomia de l’Alt Congost, que comprèn vuit municipis situats entre el Vallès Oriental i Osona, concretament Aiguafreda, Balenyà, Centelles, Figaró, La Garriga, Sant Martí de Centelles, Seva i Tagamanent. Es va crear amb l’objectiu de formar una xarxa d’intercanvi de béns i de serveis i promocionar una moneda complementària.
Aquesta moneda és l’ECO, una unitat de compte i pagament complementària a l'Euro que es crea a partir d'una transacció entre dos membres. El sistema es basa el model de crèdit mutu LETS (Local Exchange Trading System), que no utilitza una moneda de curs legal, sinó que es fonamenta en un xarxa sense ànim de lucre, en la qual les persones registrades intercanvien béns i serveis que són retribuïts en crèdits. L’equivalència d’un ECO és a un Euro.
XELAC: fomenta l'equitat, la justícia social i promociona altres formes monetàries d’intercanvi
Per aconseguir ECOS s’han d'aportar serveis o productes a la resta de la comunitat a través de la plataforma. Des de coneixements a productes, compartir cotxe o aconseguir descomptes en un negoci. La XELAC està formada per particulars, professionals entitats i ajuntaments.
La base de la XELAC compren el fomentar l'equitat, la justícia social, la igualtat en la diversitat, l'autorealització, el suport mutu, l'ecologia i el decreixement sostenible. I promociona l’economia gratuïta, troc directe, economia comunitària, a la vegada que contribueix en la recerca, el desenvolupament, la innovació de models alternatius d'economia i en la promoció de monedes socials, virtuals o complementàries.
El Congrés s’organitza en el marc del projecte LandLife (LIFE 10 INF/ES/540) que vol impulsar la custòdia del territori com a una eina útil per a la conservació de la natura i la biodiversitat.
Ja podeu plantejar-vos a participar en el Primer Congrés Europeu sobre custòdia del Territori, “Land: Quality of Life”, que tindrà lloc al Cosmocaixa de Barcelona del 5 al 8 de novembre del 2014.
La idea de co-responsabilitat entre les persones propietàries i usuàries, les organitzacions públiques i privades, i la societat civil en general, per gestionar i protegir el territori i els recursos naturals, ha inspirat el títol del congrés: “Land: Quality of Life”. El Congrés promourà una discussió interactiva, generarà idees i fomentarà l’intercanvi d’experiències i coneixements, així com la suggerència de direccions i propostes per al futur de la custòdia del territori a Europa.
Durant el Congrés es debatrà i es presentarà la Declaració de Barcelona sobre custòdia del territori que pretén establir les bases necessàries per contribuir al desenvolupament de la custòdia a nivell regional i europeu una vegada el projecte LandLife finalitzi al desembre del 2014.
El Congrés del Tercer Sector Ambiental es va idear amb l'esperit de convertir-se en un fòrum d’intercanvi entre entitats i organitzacions ambientals i, alhora, de foment d’aliances i sinèrgies de treball per enfortir el sector.
La primera edició es va celebrar el desembre del 2012, i ara, amb l'objectiu que el congrés sigui un projecte compartit de tot el tercer sector ambiental català, l'Obrador del Tercer Sector Ambiental de Catalunya (o3sac) fa una crida a les entitats ambientals per definir la segona edició de forma col·lectiva.
D’una banda, l’o3sac organitza dues trobades presencials per conèixer les expectatives de les entitats ambientals en relació al Congrés així com per recollir propostes de com hauria de ser i què hauria d'abordar.
Si sou una entitat i voleu participar-hi, cal que confirmeu assistència a l’adreça correu@o3sac.org.
Totes aquelles entitats que no hi pugueu assistir però voleu contribuir a idear aquesta segona edició, podeu fer les vostres aportacions a través d’un formulari amb les següents preguntes:
El 1r Congrés del Tercer Sector Ambiental, celebrat el 13 i 14 de desembre del 2012 a l’edifici de La Pedrera de Barcelona, en va ser la primera passa.
Sota el títol "La força social del canvi ambiental", es va propasar com un espai per compartir eines i accions, i afavorir les relacions i aliances entre les entitats del tercer sector ambiental, així com per promocionar l’intercanvi de coneixements i la innovació socioambiental, i afavorir la incidència social i política al servei de les entitats del sector.
Va reunir 150 participants d'una seixantena d'entitats de tot Catalunya. Tot el contingut està disponible a Conclusions i documentació del Congrés.
Unes de les conclusions va ser el reclam d’un gran pacte nacional de polítiques ambientals amb la participació de les forces polítiques representades al Parlament i les entitats ambientals, així com la garantia de participació de les entitats ambientals en els processos de presa de decisions polítiques del país.
Aquesta primera edició va ser organitzada per l’Obrador del Tercer Sector Ambiental de Catalunya i el Departament de Territori i Sostenibilitat, amb el suport de la Fundació Catalunya Caixa.
La Coordinadora d'ONG Solidàries recomana cinc curtmetratges per poder treballar els valors amb els infants, tant a classe com a casa, i fer-los reflexionar sobre la solidaritat, el consumisme o el treball en equip.
La Coordinadora d'ONG Solidàries de Lleida dóna a conèixer cada setmana un documental sobre temes relacionats amb la solidaritat, la cooperació, les desigualtats Nord-Sud, etc. Ho fa a través de la secció #Rebobina de la seva plana web. Ara la Coordinadora d'ONG Solidàries, que agrupa les entitats solidàries de les comarques gironines i l'Alt Maresme, ha creat una secció "germana" de la lleidatana, des d'on proposa pel·lícules i documentals en línia "que aportin una visió crítica i transformadora i que donin veu a les persones que menys en tenen".
La darrera setmana de març la recomanació l'han feta pensant en els més petits, tot oferint a pares, mares i educadors/ores un recull de cinc curtmetratges per treballar l'educació en valors. Són els següents:
"El vendedor de humo" és un curtmetratge que fa reflexionar sobre el consumisme, la picaresca i les aparences.
El Vendedor de Humo from PrimerFrame on Vimeo.
"El hombre orquesta" parla de la importància de treballar en equip.
"El viaje de Said" és un curtmetratge musical d'animació feta amb plastilina que parla de la immigració i de la solidaritat.
"Pipas" reflecteix la importància d'aprendre i mostra el fracàs escolar de la societat a través de la mirada de dues noies.
Corto PIPAS from Manuela Moreno on Vimeo.
"Cuerdas" parla de la tendresa, l'amistat, la innocència i la generositat.
Luis Vives Centro de Estudios Sociales imparteix a partir de l’11 de març un curs gratuït adreçat a capacitar els membres de les entitats no lucratives que treballen l’emprenedoria amb persones en risc d’exclusió.
Aquesta formació cerca millorar l’ocupabilitat de les persones en situació de risc a través de la capacitació de les persones que realitzaren accions destinades a l’atenció i assessorament en emprenedoria.
El curs, impartit per José Maria Menéndez Menchaca, consta de cinc tallers on es treballaran els següents temes:
Suport Associatiu i l’ICONG ofereixen un itinerari formatiu per conèixer la norma ONG Qualitat, el seu procés d’implantació i auditoria així com la seva complementarietat amb la ISO 9001:2008.
Suport Associatiu i l’Instituto para la calidad de las ONG (ICONG) ofereixen un itinerari formatiu de quatre cursos per impulsar la qualitat en les entitats del Tercer Sector i de donar a conèixer amb profunditat la norma ONG Qualitat.
El primer dels cursos, que comença el proper 3 de març, té per objectiu que l’alumnat adquireixi coneixements bàsics per engegar un procés d’implantació de sistemes de gestió de qualitat basats en la norma ONG Qualitat. Aquest curs s’impartirà en modalitat online mentre que la resta seran semipresencials.
El conjunt de les formacions s’adrecen a professionals i voluntaris de les entitats que vulguin conèixer o aprofundir en el sistemes de gestió en qualitat basats en la norma ONG Qualitat.
Els cursos combinaran blocs teòrics i pràctics en els quals es plantegen casos ficticis que ajudin l’alumne a dominar la norma ONG amb Qualitat.
Per a més informació, us podeu adreçar a info@suport.org.
La Coordinadora d’ONG de les comarques gironines i l’Alt Maresme, que treballen pels drets humans, la pau i el desenvolupament, ha estat guardonada amb el Premi Solidaritat 2013.
En el marc d'aquest premi, s’ha concedit la menció especial Mitjans de Comunicació a Ràdio Nikosia, emissora realitzada per persones diagnosticades amb problemes de salut mental que lluiten contra l’estigma i exclusió social que pateix aquest col·lectiu.
El dijous 9 de gener es va reunir el tribunal de l'edició 2013 del Premi Solidaritat, un guardó que atorga l'Institut de Drets Humans de Catalunya des de 1987 en reconeixement a persones i entitats destacades per la seva lluita a favor dels drets humans. De les 19 candidatures presentades, el tribunal ha volgut reconèixer en aquesta ocasió a la Coordinadora d’ONG de les comarques gironines i l’Alt Maresme, una plataforma que reuneix a 83 entitats que treballa pels drets humans, la pau i el desenvolupament tant a casa nostra com arreu del món.
La Coordinadora d’ONG de les comarques gironines i l’Alt Maresme va néixer ara fa 20 anys per aglutinar i impulsar el treball de les entitats de les comarques gironines dedicades principalment a la cooperació al desenvolupament. Al llarg d’aquest 20 anys, la Coordinadora ha sabut integrar altres entitats i organitzacions que treballen per la pau i pels drets humans també a casa nostra. De fet, s’ha destacat la integració de les entitats representants del col·lectiu immigrant de les comarques gironines, actors clau tant en la cooperació amb els seus països d’origen com el desenvolupament i la protecció dels seus drets a casa nostra.
Radio Nikosia, menció especial de mitjans de comunicació.
Des de 1998, l'IDHC atorga també una menció especial als mitjans de comunicació que, en l'exercici de la seva tasca informativa, aborden de manera decidida la defensa i protecció dels drets humans. En aquesta ocasió la menció especial mitjans de comunicació ha recaigut en Radio Nikosia, emissora nascuda fa més de 10 anys al voltant d’un grup de persones diagnosticades amb problemes de salut mental per lluitar contra l’estigma i l’exclusió social que pateixen molts cops invisibles en els mitjans de comunicació.
El premi i la menció seran lliurats en un acte públic que tindrà lloc el proper 18 de febrer al Parlament de Catalunya. Durant l'acte els guardonats rebran una placa commemorativa i es lliurarà a la Coordinadora d’ONG de les comarques gironines i l’Alt Maresme una obra de l'escultor Jaime de Córdoba, especialment creada per a aquest premi.
La Fundació Pere Tarrés realitza una formació on line que us permetrà conèixer eines per al desenvolupament i enfortiment de la vostra organització.
Mitjançant una metodologia adaptada al ritme d’aprenentatge de cada participant, aquest curs ofereix una visió global delpaper de les entitats no lucratives a la societat i proporciona instruments necessaris per a una gestió adient.
Contingut
Tres entitats explicaran el 15 de gener com mantenir la motivació i implicació dels equips en un entorn de constants canvis.
Davant l’actual escenari d’incertesa, les organitzacions no lucratives han de fer front a diferents reptes, com és la millora del gestió dels equips de treball i del compromís d’aquestes persones amb la missió i valors de l’entitat.
Amb la finalitat d’analitzar com mantenir la motivació, la cohesió i la implicació dels equips i debatre quines competències han de desenvolupar les persones per afrontar els constants canvis, la Fundació ESADE i la Fundació “la Caixa” ha organitzat el proper 15 de gener a les 18h al CaixaForum Barcelona la taula rodona “La gestió de les persones a les ONG, en època de canvis”.
L’acte, que s’emmarca dins els curs Direcció i Gestió d’ONG 2013-2014, estarà moderat per Ignasi Carreras, director de l’Institut d’Innovació Social d’ESADE, comptarà amb la participació de Carmen Garcia, directora de la Fundación Tomillo, Juan Carlos Melgar, director general de la Fundació Adsis, i Pilar Orenes, directora de Persones i Organització a Oxfam Intermón.
Per assistir-hi, només cal confirmar assistència prèvia a través d’aquest formulari o trucant al 934.768.630 (places limitades).
La Fundació Esplai Girona – Mare de Déu del Mont realitza a partir del 21 de desembre una formació que us permetrà enfortir la vostra organització.
El curs ofereix una visió sobre el teixit associatiu català i les obligacions jurídiques i fiscals de les entitats. A més, proporciona eines que us permeten millorar la gestió i l’acompanyament als equips.
Contingut
La jornada inaugural del IV Congrés del Tercer Sector Social, celebrada al Centre de Convencions Internacional de Barcelona, va tenir un gran èxit d'assistència i de ressò a les xarxes socials.
La jornada inaugural va començar amb el discurs de benvinguda del Director General de la Taula del Tercer Sector, Toni Codina, i posteriorment, el periodista i filòsof Josep Ramoneda, va encarregar-se de la conferència inaugural, moderada pel també periodista, Xavier Graset. També van participar en l'acte la presidenta de la Taula d'entitats del Tercer Sector, Àngels Guiteras, el Conseller de presidència de la Generalitat, Francesc Homs, l'alcalde de Barcelona, Xavier Trias i la presidenta del Parlament de Catalunya, Núria de Gispert.
L'acte va ser seguit amb força a les xarxes socials, fins al punt de convertir-se en el tercer hashtag del dia.
En el següent storify podeu observar com es va viure la jornada a les xarxes.
Diferents membres del govern i del parlament de Catalunya han assistit a la conferència inaugural del IV Congrés del Tercer Sector Social. Francesc Homs, conseller de la presidència de la Generalitat de Catalunya, ha assegurat que el govern mantindrà la despesa social en un 71%.
Representants de les principals institucions públiques de Catalunya han assistit a la conferència inaugural del IV Congrés del Tercer Sector Social. Han parlat Francesc Homs, conseller de la presidència de la Generalitat de Catalunya; Núria de Gispert, presidenta del Parlament de Catalunya i Xavier Trias, alcalde de l'Ajuntament de Barcelona.
El Tercer Sector és necessari i cal fer-lo més fort
Núria de Gispert ha destacat que el Tercer Sector és un motor polític, social i econòmic, i que és un sector necessari i que cal que sigui fort. En el mateix sentit, Xavier Trias ha destacat que a Catalunya hi ha 6.800 entitats, 102.000 persones que hi treballen, dades que demostren que el sector és un creador de riquesa a Catalunya.
Francesc Homs es compromet a mantenir la despesa social en un 71% del pressupost
Francesc Homs ha assegurat que el govern mantindrà la despesa social en un 71% del pressupost. A més a més, Homs ha afirmat que el Tercer Sector fa fort l'Estat del benestar, un sector que a més és garantia que el debat sobre temes socials no sigui partidista, ja que aconsegueix aglutinar propostes i visions complementàries.
Josep Ramoneda, periodista filòsof i escriptor, ha estat el ponent de la Conferència Inaugural del IV Congrés del Tercer Sector Social. Us oferim un resum amb les 9 principals idees que ha exposat.
Sota aquest lema, unes 1.500 persones assistiran al IV Congrés del Tercer Sector Social el 27, 28 i 29 de novembre.
En un moment on el context econòmic, social i polític estan posant en risc l’estat de benestar i els drets socials de la ciutadania, els organitzadors fan una crida en aquesta nova edició per continuar enfortint la identitat, els valors i les capacitats del sector i reclamar més i millors polítiques socials públiques.
En aquest camí cap a la construcció d’una societat més justa i cohesionada, el sector també ha d’avançar en la generació d’aliances i complicitats amb els poder públics i els agents socials que permetin que aquest sigui més fort, compromès, reconegut i influent i donar una millor resposta a la situació actual.
Sota el lema “Avançar en igualtat i drets socials”, i sense deixar de banda altres temes d’interès per a la millora de la gestió i intervenció de les entitats, al llarg d’aquests tres dies els assistents podran participar en diferents conferències, col·loquis, debats, així com conèixer les organitzacions de primer mà a través de la Mostra d’entitats i de serveis i les visites guiades.
Conferències plenàries
El periodista, filòsof i escriptor, Josep Ramoneda, és l’encarregat de realitzar la conferència inaugural del IV Congrés del Tercer Sector Social. Aquesta porta per títol “Combatre avui la crisi de les desigualtats”. Mentre que el catedràtic d’Economia Financera i Comptabilitat a la Universitat Pompeu Fabra i conseller de la Comissió Nacional del Mercat de Valors, Oriol Amat, és l’encarregat de clausurar el Congrés amb la conferència “Claus per avançar en el benestar i igualtat a Catalunya. El paper del Tercer Sector”
Col·loquis
Durant el matí del dijous s’han programat quatre espais diferents on diferents experts debatran al voltant de com podem esdevenir una societat amb menys desigualtats, com podem seguir finançar els drets socials conquerits, com podem contribuir a fer una ciutadania més compresa i com podem afermar l’aliança entre les administracions i el tercer sector.
Debats
Al llarg del tot el dijous, una trentena de ponents reflexionaran i aportaran les seves solucions per fer front als 10 reptes del sector: ser més innovadors, col·laborar amb els moviments socials, adaptar-nos a la societat digital, ampliar la base social, enfortir les capacitats financeres, cooperar per guanyar eficiència, internacionalitzar-nos, mesurar l’impacte de l’activitat i ser generadors d’ocupació.
Àgora d’experiències
Una seixantena d’organitzacions explicaran les seves experiències innovadores al voltant de la intervenció i la gestió de l’organització. En format de taules rodones, aquest espai del dijous permet conèixer de primer mà la tasca de les organitzacions.
Visites a les entitats
Enguany, durant el matí del 27 i 29 de novembre els organitzadors han programat la visita in situ a entitats socials d’arreu del territori. A través de 14 rutes, els congressistes es desplaçaran per poder conèixer la tasca d’una trentena d’organitzacions. A més, aquesta opció també està oberta per als no congressistes abonant un import de 10€.
Mostra d’entitats i serveis
La planta 0 del Centre de Convencions Internacional de Barcelona acollirà els estands de les federacions d’entitats membres de la Taula del Tercer Sector Social. Mentre que a la planta 1 es podran visitar entitats, empreses i institucions que ofereixen serveis al sector.
A més, el contigut de tots aquests espais es podran seguir a través de l'usuari de Twitter @taula3sector i l'etiqueta #4congres.
Tria quin vídeo reflecteix millor els objectius d’aquest esdeveniment, aquell que destaca per la seva realització participativa i aquell que planteja un contingut més innovador.
Els organitzador del IV Congrés del Tercer Sector Social han seleccionat 40 vídeos relacionats amb les entitats socials i la tasca que porten a terme aquestes. Aquests seran projectats al Centre de Convencions Internacional de Barcelona durant el Congrés.
D’aquests 40 vídeos, els organitzadors també han seleccionat 9 que opten als premis següents. Fes la teva votació a través d’aquest formulari. El vídeo més votat de cada categoria rebrà un premi durant la cloenda del IV Congrés.
Vídeo que reflecteixi millor els objectius i el tema del IV Congrés
Vídeo que destaqui per a la seva realització participativa
Vídeo amb el contingut o missatge més innovador
Quines habilitats, competències, coneixements i formació són clau per al lideratge de les entitats?
1. Saber analitzar la situació
Segons Albert Riu, secretari tècnic del MCEC i un dels responsables del curs de Capacitació de Dirigents del MCECC, la part més important per al bon lideratge és saber analitzar i diagnosticar bé el context i la situació real.
2. Transversalitat de competències i coneixements
Un altre dels factors que semblen ser clau per a exercir un bon lideratge és tenir una gran transversalitat de coneixements i competències. Segons Albert Riu, “cal ser molt transversal, dominant qüestions tecnològiques, econòmiques, de gestió, sociològiques, poítiques o d’intel·ligència emocional”.
3. Inteligència emocional com a competència central
Les dimensions de com gestionem les nostres emocions i com gestionem les relacions amb altres persones són esferes fonamentals a desenvolupar pels líders. Tenir bones competències i habilitats determinen molt un lideratge d’èxit i efectiu.
4. Saber delegar
Per a poder transformar la societat, els líders de les entitats necessiten delegar en companys, de tal manera que alliberin temps per a construir coalicions, aliances estratègiques i per a construir ponts dintre de la mateixa organització.
5. Saber alinear les activitats amb l’estratègia i la finalitat
Planificar bones activitats, assegurar que les implementem, que aquestes estan d’acord amb l’estratègia, i que el conjunt de l’estratègia dissenyada realment fa que acomplim la missió. Aquesta cadena de valor és una de les premisses bàsiques en que es fonamenta l’informe “Liderazgo orientado a resultados en las ONG” d’ESADE.
6. Saber gestionar la tensió entre missió, capacitat i recursos
La majoria d’entitats es troben amb un trilema entre “Què volem ser” (missió), “Què podem ser” (capacitat) i “Què volen que siguem” (recursos). El líder ha de saber gestionar aquesta tensió per a poder desenvolupar l’organització per un camí viable i desitjable.
7. Formacions adaptades o altres tècniques de millora
Segons l’informe “NGO Leadership Development” de John Hailey, els líders en les entitats no volen formacions genèriques. Per aquesta raó han aparegut formacions i metodologies adaptades per als líders de les entitats no lucratives. En aquí entrarien també els processos com el mentoring o el coaching, més adaptats a les necessitats concretes de cada organització.
8. Deixar relleu
Moltes associacions es troben amb un problema comú de manca de relleu en la Junta Directiva o bé en la pròpia presidència de l’entitat. Segons Roger Buch, professor de la Universitat Ramon Llull, saber crear una entitat capaç de generar un relleu, és un element clau per al lideratge en el sector no lucratiu. El líder ha de sa
9. Lideratge situacional
Segons Hailey les entitats es troben en contextos molt canviant, ja que poden estar sotmeses a les demandes canviants dels donants, canvis polítics, o necessitats urgents i ràpidament canviants dels beneficiaris. A això cal sumar-hi que els projectes i persones amb les que les entitats treballen poden ser molt diferents. En aquest context seguir un únic estil de lideratge no és recomanable. Es preferible que en cada situació, en cada projecte i amb cada persona el líder sàpiga adoptar el rol que més convingui en cada moment. El que no ha de canviar però, són els valors i la orientació cap a la missió.
10. Compromís
L’associacionisme i el voluntariat té com a principal finalitat la transformació i millora de la societat. Segons Albert Riu, les organitzacions que formen part d’aquest sector necessiten líders amb un fort compromís: “sense això no existeix lideratge”. El líder en una entitat no lucrativa “neix i creix a partir d’uns valors i voluntat de transformació”.
Ingeniería Social, SAL i l’Associació + Responsable fan públics els resultats d’aquesta trobada anual que té com a finalitat promocionar la Responsabilitat Social.
Entre el 12 i 15 de juny més 400 persones van assistir a les 63 activitats desenvolupades en el marc de la 4a Setmana de la Responsabilitat Social a Catalunya. Aquestes activitats vam comptar amb la participació de desenes d’empreses, organitzacions i administracions públiques. A més van tenir una gran repercussió mediàtica.
Aquestes són algunes de les dades que podeu consultar a la memòria que han publicat els organitzadors de la 4a Setmana de la Responsabilitat Social a Catalunya. En ella també trobareu un resum de les diferents activitats realitzades i informació sobre les necessitats dels diferents agents participants.
A més, a la web podeu trobar informació sobre les novetats que inclourà la 5a Setmana de la Responsabilitat Social a Catalunya, tindrà lloc de l’11 al 15 de juny de 2014.
Gestionar equips implica analitzar, prendre decisions, motivar a les persones, delegar, resoldre conflictes, etc. Aprèn les eines i competències que et poden facilitar aquest procés.
Torre Jussana realitza, a partir del 18 de novembre, una formació adreçada a donar a conèixer recursos que permetin el desenvolupament de lideratges positius en el si de les entitats no lucratives.
Mitjançant cinc sessions pràctiques, conduïdes pel formador i consultor Manel Güell, els participants debatran i reflexionaran al voltant de les competències per al lideratge d’equips i l’entrenament d’aquestes.
Contingut
La Fundació Pere Tarrés organitza durant el mes de novembre una formació que et permet conèixer eines per millorar el funcionament de la teva organització.
El curs, reconegut pel Pla de Formació de Voluntariat de Catalunya, està adreçat a responsables d’entitats associatives i a persones que vulguin posar en marxa una organització.
Al llarg de les sessions, els participants faran un recorregut pels diferents aspectes de l’administració i direcció d’organitzacions i reflexionaran sobre la feina que desenvolupen.
Contingut
Torre Jussana ha programat aquesta tardor un parell de tallers per conèixer com reforçar la tasca que es porta a terme des de l’entitat.
El taller, adreçat a responsables i tècnics de les entitats barcelonines, permet:
Durant la sessió, de tres hores de durada, els participants hauran de realitzar una diagnosi de quin i com és el seu funcionament i com reforçar-lo. A més, podran comptar amb suport d’un membre de l’equip de Torre Jussana per tal de realitzar el seguiment.
Calendari dels taller
La Fundació Pere Tarrés ha programat una formació que us ajudarà a adquirir les habilitats necessàries per a la coordinació i gestió del voluntariat.
En aquest curs, reconegut en el marc del Pla de Formació de Voluntariat de Catalunya, es presentarà com gestionar el cicle del voluntariat i les claus formatives per emprendre processos educatius amb aquestes persones.
Durant la formació, de 30 hores de durada a través de la metodologia e-learning, es treballaran els següents continguts:
Creu Roja realitza un curs online que et permet conèixer habilitats i eines per al seguiment i la fidelització d’aquestes persones.
La formació es desenvolupa del 25 de setembre al 25 de novembre a través del campus virtual de Creu Roja Espanyola.
Al llarg d’aquest dos mesos, les persones participants treballaran el següent contingut:
A partir del mes d’octubre es donaran a conèixer les propostes que es presentaran al IV Congrés del Tercer Sector Social, que se celebrarà del 27 al 29 de novembre a Barcelona.
La Taula del Tercer Sector organitza enguany el IV Congrés del Tercer Sector Social, que se celebrarà els dies 27, 28 i 29 de novembre al Centre de Convencions Internacional de Barcelona sota el lema Avançar en igualtat i drets socials.
El Comitè organitzador del Congrés decidirà durant el mes de setembre quines propostes es presentaran, d’entre les més de 240 que s’han rebut fins la data límit de 31 de juliol.
Concretament, l'organització ha rebut:
L’edició d’enguany del Congrés presenta algunes novetats com ara activitats noves, un programa paral·lel d’accés gratuït o l’ampliació a tres dies en lloc de dos a fi de poder oferir un programa més extens.
A més d’aquestes novetats de tipus pràctic, el IV Congrés vol deixar clar que el sector no renuncia a la construcció d’una societat amb més cohesió i benestar, per més que en l’actual conjuntura es vulgui posar en dubte la viabilitat d’aquest objectiu.
Per això, l’organització han triat un lema que apel·la a la necessitat de seguir lluitant per la igualtat i drets socials.
Finalment i a causa de la situació de crisi, s’ha fet un especial esforç per reforçar els continguts a la vegada que s’ha reduït el pressupost per fer un congrés més auster suprimint algunes despeses accessòries.
Les inscripcions al IV Congrés del Tercer Sector Social ja estan obertes. Enguany s’han mantingut els mateixos preus d'inscripció del III Congrés i s’han afegit nous preus reduïts per a voluntaris acreditats, jubilats, aturats i estudiants. Igualment, s’ha previst un programa d'activitats paral·leles d'accés obert i gratuït.
Les persones interessades en assistir al Congrés poden consultar també les ofertes que ha previst l’organització.
Què, qui, quan, com i per què? Vídeo del IV Congrés:
Vegeu el vídeo resum del III Congrés, que es va celebrar l'any 2011:
