Algunas de las funciones Principales

• Representar a CooperAcció ante organizaciones socias, redes de interés, autoridades locales, medios de comunicación y entidades financiadoras que están en Colombia.
• Coordinar los procesos de evaluación y auditorías, asegurando que cumplen los requisitos de las entidades financiadoras, en especial asegurando que las auditorías se hagan una vez validados los informes finales.
• Identificar redes y organizaciones feministas y de mujeres lesbianas, bisexuales y trans afines a la razón de ser y áreas de acción de CooperAcció con las que hacer alianzas y acciones conjuntas en Colombia.
• Establecer conceptos sobre la posibilidad o no de interrelación con copartes en Colombia, así como de la posibilidad de presentar proyectos de cooperación en el marco de esta relación.
• Participar de manera activa en los espacios públicos que se ejecuten en cada uno de los proyectos garantizando la visibilización de CooperAcció, así como de las financiadoras.
• Determinar acciones que posibiliten el posicionamiento de una agenda feminista internacional en consonancia con las líneas de CooperAcció.

Requisitos del candidato/a

Formación:

• Titulación Universitario (Pregrado en Ciencias Sociales, Humanas, Económicas).
• Conocimientos o especialización en Cooperación al Desarrollo y género en desarrollo.
• Feminista, manejos de marcos teóricos de género.
• Manejo de enfoques de Derechos Humanos, especialmente de las mujeres.

Experiencia laboral:

• Trabajo en equipo y habilidades de resolución de conflictos
• En identificación, formulación y gestión del ciclo de proyectos de cooperación al desarrollo.
• Experiencia laboral de al menos 4 años, en la gestión de ciclos de proyectos.
• Manejo y conocimiento de contexto Colombiano y del movimiento feminista y de mujeres

Otros conocimientos y experiencia solicitada:

• Manejo del paquete Office, internet y correo electrónico, conocimiento avanzado de Excel.
• Capacidad de planificación y toma de decisiones.
• Capacidad de representación institucional y negociación.
• Manejo del contexto sociopolítico y económico del país, y de las desigualdades sociales.
• Empatía e identificación con el trabajo de las organizaciones feministas y de mujeres.